2025年以来，我街道在县委、县政府的坚强领导下，以习近平法治思想为根本遵循和行动指南，全面贯彻落实《法治政府建设实施纲要（2021—2025年）》，将法治政府建设与街道各项工作同谋划、同部署、同推进，全面深化法治宣慰建设，持续提升基层法治水平。现将相关工作开展情况报告如下：

一、主要举措和成效

（一）强化组织领导，压实法治责任。一是调整优化法治政府建设领导小组建构，明确党政主要负责人履行第一人职责，班子成员落实“一岗双责”，形成“主要领导负总责，分管领导抓落实、各中心协同联动”的工作体系。二是制定《宣慰街道2025年法治政府建设工作方案》，确保街道法治政府建设工作顺利开展；制定《宣慰街道2025年法治政府建设工作要点》，细化任务清单具体为8大类22条事项；全年召开党工委研究部署法治工作8次，推动法治建设责任落实到位。

（二）深化理论学习，提升法治素养。一是制定《宣慰街道理论学习中心组2025年学习计划》，将习近平法治思想纳入党工委理论学习中心组学习计划，组织集中学习、专题研讨5次，推动领导干部学深悟透；紧紧抓住领导干部这个“关键少数”，以增强法治观念、提升法治思维能力、遵守党规国法为目标，制定《宣慰街道领导干部应知应会党内法规和法律法规清单制度》，推动街道领导干部深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。二是依托电脑端“智慧普法”和手机端“法宣在线”等平台组织街道干部职工完成线上学法，实现干部职工及社区“两委”干部全覆盖，学习参与率和证书获得率均达100%。

（三）创新普法形式，增强法治意识。一是紧扣“宪法宣传周”《中华人民共和国民法典》宣传月等重要节点，开展线上线下融合的普法活动5场次，发放宣传资料1800余份，覆盖群众2000余人。二是针对老年人、青少年、社区居民等不同群体，实施精准普法，开展反诈、法治进校园等活动3场次，提升群众法治素养。三是利用社区宣传栏、群众会、居民会议、院坝会、朋友群、微信群等载体，开展法治宣传信息推送30条次，营造浓厚的法治氛围。

（四）规范行政行为，提升治理效能。一是对行政规范性文件及社区居民公约开展合法性审查3次，确保行政行为合法规范。二是制定《宣慰街道行政执法规范制度》《宣慰街道关于涉企行政检查“五必须、五严禁”规定的通知》，开展规范行政执法检查，通过贵州省涉企行政检查“扫码入企”信息系统登录入口平台，录入待检查事项（贵州森雍手袋制造有限公司），实行入企扫码开展行政检查。

（五）建强法治队伍，夯实基层基础。一是加强行政执法队伍建设，从事街道行政执法工作的人员，必须取得《行政执法证》，方可上岗执法，同时，执法人员应当具备良好的政治素质、法律素养和专业能力，熟悉相关法律法规和业务知识。组织开展行政执法人员业务培训和考试，提高行政执法人员的法律素养和业务能力。严格实行行政执法人员持证上岗和资格管理制度，未经考试合格，不得从事行政执法工作。街道建立执法人员资格管理制度，组织符合条件的人员参加行政执法资格培训和考试。今年以来，组织24名干部职工对行政执法相关内容进行学习和考试，目前，已有6名干部职工取得《行政执法证》，18名干部职工已经完成学习和考试。二是培养“法律明白人”队伍，深化“法律明白人+法律顾问”在法律宣传、讲解中的双重作用。三是组织开展行政执法人员培训3次，培训行政执法人员9余人次；街道干部职工参与线上线下观看庭审2次。组织开展法治培训，全面提高街道干部职工法治思维、法律素养和依法行政能力，进一步增强街道干部职工的依法行政意识和依法行政理念，树立良好的法治观念和服务意识。

（六）化解矛盾纠纷、维护社会稳定。一是依托“一中心一张网十联户”机制，街道将辖区划分为32个网格，配备专职网格长4名、网格员52名、联户长287名，构建“党小组+网格员+联户长”铁三角治理体系。通过“网格吹哨、部门报到”机制，累计化解婚姻家庭、邻里纠纷、土地纠纷、物业矛盾、债务纠纷等问题1035件，矛盾纠纷化解率达98.9%以上，实现了“小事不出网格、大事不出社区”。大力推行“警网融合”模式，民警及村级警务调解员下沉网格开展反诈宣传、隐患排查等工作。二是组织网格员按照“村不漏组、组不漏户、户不漏人”的要求，组织开展八月份和11月份两轮横到底纵到边的排查走访行动，共计走访5288户22567人，其中，已完成排查走访各类重点人员服务6220人，重点场所巡查97个，基础信息更新4515条，排查出各类矛盾纠纷和问题及群众诉求473个，已整改解决420个，正在推进整改53个。三是强化电信网络诈骗的宣传管理，充分利用微信群、网格员群、群众会、院坝会、社区公告栏等方式向群众宣传电信网络诈骗的相关知识，提高群众防诈反诈的意识；全力发动群众下载国家反诈APP安装，有效阻止不法分子来电来信诈骗；积极开展自主摸排和逼投劝返工作。本年度，共计摸排上报县反诈专班疑似失联人员1人，上报街道派出所疑似失联人员核查120人；对接县委政法委反馈的15名涉缅人员均落实包保责任到人。

二、党政主要负责人履行推进法治建设第一人责任情况

一是建立健全法治机构。党政主要负责人作为推进法治建设第一责任人，切实履行法治建设重要组织者、推动者和实践者的职责。把法治政府建设工作提上重要议事日程，纳入年度工作计划。二是做好模范带头作用。督促领导班子其他成员和部门依法行政，督促领导干部用法科学化、规范化，提高领导干部科学决策、依法决策和依法管理的能力和水平。三是主动听取法治建设工作情况汇报，及时研究解决有关重大问题，对重大工作亲自部署、重点环节亲自督办，充分发挥好在法治建设中的引领示范作用。今年以来，街道党政主要负责人主持召开法治建设工作会议8场次。四是主要领导履行推进法治建设第一责任人述法职责。深化年度述法工作机制，实行党政主要领导带头述法、班子成员“分管领域+法治履职”同步述法模式，组织街道12名领导通过“述、评、查、改”一体化推进，提升干部法治意识。

三、存在的问题和不足

2025年街道法治政府建设虽然取得一定的成就，但离县委、县政府要求还有一定的差距，主要体现在以下几个方面：一是理论学习需进一步加强。二是基层法治队伍建设有待加强。在开展各项法治活动中，基层法治工作与上级要求的标准还有相当大的差距，在全面实施依法行政方面还存在法律人才的不足和法律知识的短板。法治建设的保障机制还不够完善，需要进一步加强。三是法治建设特色亮点不多。推进法治建设方面，统筹谋划，打造亮点不足，方式方法比较单一，未打造出更多更好的经验做法。

四、下一步工作打算

2026年，我街道将以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，树立正确的政绩观，秉持居安思危的政治清醒，保持坚如磐石的战略定力，勇往直前，敢于攻坚克难。以“创平安、保民生、调纠纷、促稳定”为总目标，把“发展、稳定、平安、和谐”作为工作主线，坚持“围绕中心、服务大局”的工作方针，认真统筹开展法治建设工作，以法治建设助力高质量发展。

纳雍县人民政府宣慰街道办事处

2026年1月4日