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纳雍县人民政府办公室关于印发《纳雍县政务信息工作考核办法》(试行)的通知

纳府办发〔2017〕170号


各乡(镇、街道)人民政府(办事处),县政府各工作部门:

《纳雍县政务信息工作考核办法》已经县人民政府同意,现印发给你们,并提出如下要求,请遵照执行。

一、各乡(镇、街道)、各部门明确一名信息工作分管领导和一名信息工作联络员,于2017年6月30日前全部加入“纳雍政务工作群”,群名片统一采用“单位名称+姓名”样式,群号:558975197,同时将分管领导与联络员的姓名、职务、联系电话报县政府办信息股,邮箱:2564912314@.com,联系电话:3523330。

二、除按常规报送动态信息外,专门约稿和调研信息根据收到的临时通知要求进行报送,有关报送要点、季度通报等文件通知将适时发送到“纳雍政务工作群”,各单位要认真关注群动态,避免工作延误。


纳雍县人民政府办公室

2017年6月23日    

(此件公开发布)


纳雍县政务信息工作考核办法(试行)


为进一步规范和加强我县政务信息工作,充分调动各乡(镇、街道)各部门(单位)采编、报送信息的积极性、主动性和创造性,提高政务信息工作的质量和水平,更好地为领导科学决策服务,特制定本办法。

一、考核范围

各乡(镇、街道)人民政府(办事处);县政府各部门、各直属机构,中央和省、市驻纳有关单位,纳雍经济开发区管委会。

二、考核内容

除按时按要求完成约稿信息报送任务外,还需按以下规定主动报送。

(一)各乡(镇、街道)各部门每周报送动态类政务信息1条(篇)以上,每月报送问题、建议或调研类信息1篇以上。

(二)县发展改革局、县教育局、县科技办、县工业能源(商务)局、县民族宗教局、县公安局、县监察局、县民政局、县司法局、县财政局、县人力资源社会保障局、县国土资源局、县环境保护局、县城乡规划局、县住建局、县交通运输局、县农牧局、县水务局、县文体广电旅游局、县卫计局、县扶贫办、县审计局、县林业局、县安监局、县统计局、县市场监管局、县城管局、县移民局、国税局、地税局、烟办、供电局32个部门按上述规定报送,其他单位根据工作实际进行报送。

三、报送要求

(一)报送信息需经单位分管领导审核签字,特别是重点审阅校对信息中的数据,确保数据客观、真实。

(二)严格按照政务信息相关要求报送,单位召开会议进行工作安排和迎接上级业务部门检查指导的信息不在报送范围。

四、考核标准

(一)信息报送积分。报送信息达到数量要求,每季度计15分;每周报送信息未达到数量要求,扣1分;每月报送问题、建议或调研类信息未达到数量要求,扣5分;约稿信息出现迟报、漏报的,每条(篇)倒扣10分;报送信息失实的,每条(篇)倒扣10分;未按约稿要求开展调研,报送信息没有数据和事例支撑的,每条(篇)倒扣5分。

(二)信息采用计分。《纳雍政务信息》采用的动态信息每条计5分,调研信息每条计10分。《毕节政务信息》采用的动态信息每条计10分,调研信息每条计15分。《贵州政务信息》采用的动态信息每条计15分,调研信息或专报每条计30分;省政府办公厅约稿并被综合上报国办信息每条(篇)加计10分,被省政府办公厅约稿综合上报国办并被采用的信息每条(篇)加计20分。被国务院办公厅《要情》或《综合》采用的信息每条(篇)加计30分,被《政务情况交流》或《专报》采用的信息每条(篇)加计50分。一稿多用,累计加分。

(三)领导批示加分。国家、省、市、县领导同志批示的信息,每条(篇)分别加计20分、15分、10分、5分。多位领导批示,累计加分。

五、考核结果运用

(一)定期通报,挂钩考核。由县政府办按季度对全县政务信息报送及采用情况进行通报,年终视累计积分排名和平时政务信息工作开展情况,按15%的比例对工作先进单位及个人进行全县通报表彰。同时将全年综合评比情况纳入县对涉及单位的动态跟踪考核,按县实绩考核办有关要求计算最终分值挂钩年度目标考核。

(二)分级约谈,压实责任。三次未按时按要求报送约稿信息、一个月未主动报送政务信息的单位,由县政府办信息股负责同志对单位政务信息报送负责同志进行约谈;五次未按时按要求报送约稿信息、一个季度未主动报送政务信息的单位,由县政府办分管领导对单位政务信息分管同志进行约谈;长期未按时按要求报送约稿信息、半年未主动报送政务信息的单位,经请示县政府分管领导,由县政府办主要领导对单位主要领导进行约谈。

本办法从印发之日起开始执行,由县人民政府办公室负责解释并组织实施。

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